UliyaGrinenko 29 октября 2021 28.10.2021 в 00:03, Fanian сказал: Или действовать в соответствии с законодательством и трудовым правом) Как?) 29 октября 2021
Olegka 29 октября 2021 @Asper можете отправить заявление об увольнении по почте с обратным уведомлением. 29 октября 2021
NataLee 28 января 2023 Подскажите, пожалуйста, очень нужен ваш совет! 👋 Работодатель хочет заключить Hlavní Pracovní Poměr на определённый срок (в данном случае на 6 месяцев). Также оговорил, что после 3 таких продлений возможно перейти на контракт безсрочный, тесть через 18 месяцев. По каким законным причинам он может не продлить контракт (не говорю про очевидные: например, что я не устраиваю его как работник или т. д.)? Например, из- за беременности не уволит, но может не продлить контракт это будет законно?!🤔 Буду благодарна за ответы! 28 января 2023
Вы должны войти или зарегистрироваться, чтобы ответить.